Junior AP Accountant
Fost Plus
- Evere
- Gedeeltelijk telewerken toegestaan
- Vast
- < 3 jaar
- 10 dagen geleden
Junior AP Accountant
Functieomschrijving
Als AP-accountant, onder de verantwoordelijkheid van de financieel manager, zet je jouw expertise en kennis in om bij te dragen aan de doelstellingen van het financiële team en hiervoor een belangrijke troef te worden.
💼 Je zal verantwoordelijk zijn voor:
Uitvoeren van facturatie- en betalingsafstemmingen van leveranciers via de juiste controles
Interactie met leveranciers in het kader van het betalingsproces en oplossen van daaraan gerelateerde vragen
Produceren van rapporten over de bovengenoemde activiteiten en andere onderwerpen met betrekking tot de crediteurenadministratie
Verwerken en oplossen van verzoeken en vragen van interne klanten
Afhankelijk van vaardigheden en ervaring: inboeken van leveranciersfacturen en opvolgen van de verwerking ervan
🌱 Doorgroeimogelijkheden op basis van vaardigheden en leercapaciteiten:
Te bepalen op basis van vaardigheden en resultaten behaald tijdens de eerste 3 maanden
Gewenst profiel
Bachelordiploma in accountancy 🎓
Idealiter al een eerste ervaring in een vergelijkbare functie
Vloeiend Frans of Nederlands en goede kennis van de andere taal
Engels is een plus.
Ervaring met GL-functies en het maandelijkse/jaarlijkse afsluitingsproces.
Zeer goede kennis van Excel
Sterke analytische vaardigheden, hoge nauwkeurigheid en oog voor detail. 🔎
Kennis van ERPx (Unit4) of een ERP is een voordeel.
Ben je niet bang voor uitdagingen en weet je hoe je stress kunt weerstaan terwijl je je deadlines haalt? Je bent hier aan het juiste adres!
Waarom solliciteren?
Een fulltime contract met een vast dienstverband. 💼
Een interessante en dynamische functie in een snelgroeiend Belgisch bedrijf met maatschappelijke relevantie. 💚
Thuiswerken is een integraal onderdeel van de bedrijfscultuur, met de flexibiliteit om op afstand of vanuit het kantoor in Evere te werken, gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer. Vanaf 1/1/2027 verhuizen we naar The Cube in Diegem.
Een aantrekkelijk salarispakket en interessante extralegale voordelen (verzekering, cafetariaplan, enz.).
Interviewproces
Cv-selectie
Telefonische kennismaking met iemand van het HR-team
Eerste gesprek ter plaatse met de hiring manager van de functie en HR
2e gesprek ter plaatse : "klik" interview met potentiële toekomstige collega's en presentatie aan het afdelingshoofd (CFO)
Let's start! 🚀