Programmamanager

Uw verantwoordelijkheden:

Als Program Manager bent u verantwoordelijk voor het sturen van het transformatieprogramma dat gericht is op het creëren van een behandelingsvergelijkingsaanbod dat voldoet aan de gezondheidsbehoeften die door onze leden zijn vastgesteld.

Het management wordt uitgevoerd door het coördineren van een portfolio van projecten gerelateerd aan het programma en een toegewijd team, om de verwachte voordelen te leveren op het gebied van klantervaring, operationele prestaties en waardecreatie voor zowel Partenamut als onze leden. 

De Programmamanager grijpt in op programmaniveau (governance, coördinatie, voordelen) door de ontwikkeling van de verschillende producten toe te vertrouwen aan operationele middelen (Productmanager / Product Owner).

Dagelijks geldt : 

• Je beheert het programma en de projectportefeuille door de algemene visie en de functionele reikwijdte te definiëren en bij te werken.

• Je stelt, onderhoudt en communiceert de programma-/projectroadmap in lijn met de strategie van Partenamut.

• Je prioriteert en arbitreert de projecten van het programma op basis van de verwachte voordelen, risico's, regelgevende beperkingen en capaciteit.

• Je volgt de geconsolideerde voortgang (planning, budget, risico's, afhankelijkheden) en stelt rapportages op voor de sponsor en de bestuurlijke instanties.

• U bent de garant voor een balans tussen investeringen en hun economische haalbaarheid bij de ontwikkeling van oplossingen, in lijn met de uitdagingen van het 26-30 strategisch plan

• Je coördineert de bijdragen van de verschillende afdelingen en zorgt ervoor dat rekening worden gehouden met zakelijke behoeften en technische beperkingen.

• Je beheert afhankelijkheden tussen projecten binnen het programma (front-end platform, backoffice, data, compliance, externe partners), lost knelpunten op en escaleert wanneer nodig. 

• Je zult een team van specialisten aansturen en aansturen door de doelstellingen van het team te definiëren , de verdeling van locaties te organiseren volgens belasting en prestaties, vaardigheidsbeheer te ondersteunen en effectieve samenwerkingspraktijken op te zetten.

• U beheert waarde, baten en risico's door samen met de Sponsor de waardedoelstellingen (OKR's) te definiëren, prestatie-indicatoren (KPI's) op te stellen en belangrijke risico's te identificeren en te monitoren.

• Je zult Partenamut leiden naar verandering en regelmatig communiceren over het programma.

Jouw sterke punten

Uw profiel als Program Manager : 

• Je hebt minimaal 7 tot 10 jaar ervaring in het beheren van complexe programma's/projecten, bij voorkeur in verzekeringen, onderlinge verzekeringen of ziektekosten.

• U heeft ervaring met de implementatie van digitale gezondheidsdiensten

• Je hebt bewezen ervaring met projectteammanagement en cross-functionele coördinatie.

• Je bent bedreven in programma-/ projectmanagementmethoden en -tools (klassiek, agile, hybride).

• Je hebt een goed begrip van IS-omgevingen, digitale platforms, integraties en data.

• Je hebt echt leiderschap en een uitstekende vaardigheid om multidisciplinaire teams te federeren .

• Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden, ook met managementorganen.

• Je neemt gemakkelijk beslissingen, hebt de mogelijkheid om te arbitreren en bent resultaatgericht en waardegericht.

• Je kunt complexiteit beheren, prioriteiten stellen en werken in een veranderende omgeving.

• Goede kennis van de regelgevende en zakelijke kwesties rond sociale bescherming / gezondheid is een pluspunt.

1. Telefonische screening

2. Persoonlijkheidsvragenlijst en redeneertests

3. Interview met de recruiter en het bedrijf

4. Laten we beginnen! 🚀