Logistieke stagiair - Magazijnbeheer & Continue Verbetering

Uw verantwoordelijkheden:

Als Logistics Intern - Warehouse Management & Continuous Improvement binnen het logistieke team neem je actief deel aan de optimalisatie van opslagoperaties en werkmethoden.

Dagelijks geldt :

• U draagt bij aan de ontwikkeling van het werken op hoogte in het magazijn via technische en operationele haalbaarheidsanalyses, uitwisselingen met de veiligheidsafdeling, door onderzoek te doen naar en geschikte leveranciers te selecteren, en door deel te nemen aan de implementatie en training van teams.

• U draagt bij aan de implementatie en structurering van maandelijkse voorraden door het opzetten van het proces samen met het logistieke team, door de organisatie en monitoring van voorraden, en door het analyseren van hiaten en door het verbeteren van controlemethoden.

• Je analyseert en optimaliseert de verpakking door de gebruikte formaten en materialen te bestuderen en tegelijkertijd verbeterpunten te identificeren (kosten, logistieke efficiëntie, operationele impact).

• Je analyseert logistieke processen door bestaande werkmethoden te observeren, stelt concrete verbeteringen voor en draagt bij aan de optimalisatie van stromen en voorraadorganisatie.

Jouw sterke punten

Uw profiel als logistieke stagiair - magazijnbeheer & continue verbetering :

• Je bent een bachelorstudent logistiek management.

• Je bent nieuwsgierig, autonoom en proactief, in staat om initiatief te nemen.

• Je weet hoe je projecten op een gestructureerde manier kunt leiden en onderwerpen zelfstandig vooruit kunt helpen.

• Je gebruikt een analytisch verstand om te begrijpen hoe een magazijn werkt en hoe het de processen is.

• Je kunt verantwoordelijkheid nemen voor een concreet project.

• Je voelt je comfortabel in het uitwisselen met verschillende gesprekspartners (logistiek, beveiliging, leveranciers).

• Je bent georganiseerd, rigoureus en oplossingsgericht.

• Je hebt interesse in logistiek, operationele optimalisatie en continue verbetering.

1. Telefonische screening

2. Persoonlijkheidsvragenlijst en redeneertests

3. Interview met de recruiter en het bedrijf

4. Laten we beginnen! 🚀