Logo of the company

Administratief Medewerker - Finance & HR (NL/EN)

Voltijds
Brussel

Functieomschrijving

We zijn op zoek naar een Administratief Medewerker (NL/EN) – met een focus op financiën en human resources. 🌱

Vloeiend in het Nederlands en goed Engels = essentieel (Frans is een pluspunt, maar niet de voertaal van deze functie)!

3 impactorganisaties (G1000, Impact Finance Belgium en Sustenuto), allemaal aanwezig in het Impact House, zijn op zoek naar een ervaren Administratief Medewerker met een passie voor impact en efficiëntie. In deze veelzijdige rol ondersteun je de financiële administratie, HR-processen en de algemene inrichting van de bedrijfsvoering van deze 3 organisaties. Je werkt nauw samen met de verschillende teams en zorgt ervoor dat cijfers en processen duidelijk worden vertaald naar concrete acties.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

👉 Administratief Medewerker (2+ jaar ervaring)

Je speelt een concrete rol in de ontwikkeling van deze organisaties. Je taken zullen in eerste instantie bestaan uit de financiële administratie en controle. Daarnaast kunt u ondersteuning bieden op het gebied van human resources en personeelsadministratie, evenals de algemene leiding van het kantoor.

👉 Financiële administratie en toezicht

  • Je beheert de facturatie en het bijhouden van kosten en neemt actief deel aan het stroomlijnen van betalingsprocessen.

  • Je stelt maandelijkse (driemaandelijkse) financiële rapporten op (actueel vs. budget), op basis van gegevens uit CRM-systemen (Teamleader, Excel-dashboards, enz.).

  • Je volgt de inkomende en uitgaande betalingen op en bent het aanspreekpunt voor onze externe accountants.

  • Je zorgt voor een correcte invoer van financiële gegevens in samenwerking met de verschillende teams.

👉 HR- en personeelsadministratie

  • Je zorgt voor de verwerking van loon- en belastingdocumenten (zoals fiscale fiches), in afstemming met het sociaal secretariaat.

  • Je bereidt de administratieve processen rondom onboarding en offboarding voor.

  • Je beantwoordt de praktische vragen van het team over human resources.

👉 Administratieve ondersteuning en officemanagement

  • Je zorgt ervoor dat onze wettelijke en administratieve verplichtingen worden nageleefd (bv. UBO-register, verzekeringen, premies).

  • Je behoudt het overzicht over contracten, subsidies en verzekeringen.

  • Je draagt bij aan de verbetering van onze processen en stelt optimalisaties voor.

Gewenst profiel

💼 Experiment

  • Heeft minimaal 2 jaar gewerkt in de controlling of financiële administratie – bij voorkeur in een service- of consultingomgeving.

  • Praktische kennis: Je kent de basis van de financiële administratie en weet deze toe te passen in een kleine of middelgrote organisatie.

  • Cloud inzicht: Je hebt bij voorkeur ervaring met de Microsoft SharePoint suite omgeving, Teams. 💻

  • Tools en analyses: U voelt zich op uw gemak bij Excel. Ervaring met Teamleader of Odoo is een pluspunt.

  • Communicatie: Je kunt eenvoudig financiële gegevens aanmaken voor collega's zonder financiële achtergrond.

  • Kwaliteit: Je bent nauwkeurig, zelfstandig en communiceert duidelijk en respectvol.

Eisen

  • Minimaal een bachelordiploma (financiën, bedrijfskunde of iets dergelijks). 🎓

  • Vloeiend Nederlands spreken en goed Engels spreken (Frans is een pluspunt)

  • Je bent gevestigd in België en beschikbaar om op kantoor te werken.

  • Gemotiveerd om bij te dragen aan impactgedreven organisaties.

  • Je houdt van afwisseling en uitdaging

Waarom solliciteren?

  • Fulltime of 80% parttime

  • Een rol met verantwoordelijkheid in een professioneel en warm team.

  • Autonomie, flexibiliteit en ruimte voor eigen inbreng.

  • Een job met maatschappelijke betekenis, in het hart van Brussel.

🎯 Ben jij klaar om je schouders te zetten onder impact?

Interviewproces

👀 Geïnteresseerd?

Stuur ons dan je CV en een korte motivatiebrief in het Nederlands !

We kijken ernaar uit om van u te horen.

Voor ons zijn diversiteit, inclusie en gelijke kansen belangrijk. Kandidaten worden daarom geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, zonder onderscheid op basis van leeftijd, religie, afkomst, handicap, geslacht of gender.
Heb je een handicap, leerstoornis of ziekte en wil je kunnen genieten van bepaalde redelijke aanpassingen in het selectieproces? Vermeld dit in je sollicitatie. De selectie zal zo goed mogelijk worden aangepast, zodat je jezelf in de beste omstandigheden kunt presenteren.
Impact House - image n°1 - Meet My Job
Impact House - image n°2 - Meet My Job
Impact House - image n°3 - Meet My Job
Impact House - image n°4 - Meet My Job
Impact House - image n°5 - Meet My Job
Impact House - image n°6 - Meet My Job
Impact House - image n°7 - Meet My Job
Impact House - image n°8 - Meet My Job
Impact House - image n°9 - Meet My Job
Impact House - image n°10 - Meet My Job
Bekijk de galerij