Functieomschrijving
Wij zijn een klimaattech start-up gevestigd in het hart van Brussel en op zoek naar een ambitieuze en gemotiveerde persoon om ons te helpen ons partnerschapsprogramma op te bouwen en te laten groeien.
Bij Tapio bouwen we aan een netwerk van partners die onze passie en drive delen om de klimaattransitie te versnellen. Concreet gebruiken onze partners ons Tapio-platform om efficiënter te werken en toegevoegde waarde te bieden aan hun eindklanten. We hebben al partners in verschillende landen en zijn op zoek naar verdere uitbreiding.
Wat je gaat doen in een paar woorden
Je wordt begeleid en getraind door onze Partnerships Manager, en na het ontdekken van ons koolstofstrategieplatform en het ontmoeten van je teamgenoten, werk je aan de volgende missies:
Bouw en onderhoud de partnerschapspijplijn
Nieuwe opportuniteiten identificeren en benutten;
Prospectie en kwalificatie van de prospects van de Partners ;
Relaties beheren met bestaande en nieuwe partners;
Ontwikkel partnerschappen in de loop van de tijd om terugkerende verkopen te garanderen;
Verbeter de omzet per partner;
Verzamel feedback van partners en deel deze met het productteam;
Lever de Tapio-demo aan prospects om ervoor te zorgen dat ze begrijpen hoe we waarde voor hen kunnen toevoegen;
Samenwerken met ons marketingteam om de verkooppijplijn te voeden op basis van uw operationele feedback;
Ontwikkel een duurzaam netwerk dat uw expertise op het gebied van klimaattransitie ontwikkelt;
Samenwerken met alle afdelingen om Tapio in staat te stellen zijn ontwikkelingsdoelen te bereiken.
Gewenst profiel
Bewustzijn en gevoeligheid voor klimaatkwesties, motivatie, proactiviteit, uitmuntendheid, nauwkeurigheid, toe-eigening en passie voor technologie. We zijn op zoek naar iemand die leergierig is, autonoom is en initiatief kan nemen.
Onze ideale kandidaat:
Afgestudeerd in het bedrijfsleven of een vergelijkbaar vakgebied
Ervaring in een sales/marketing/projectmanagement rol is gewenst (6 maanden, persoonlijk of professioneel project)
Goede kennis van sales en lead management
Communicatieve vaardigheden in het Engels en Duits, Frans en Nederlands zijn een pluspunt;
Een collaboratieve en proactieve aanpak
Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om zelfstandig te werken
Iemand die nieuwsgierig, bekwaam en gemotiveerd is
Bereidheid om te werken in een omgeving van leren door te doen
Mogelijkheid om CRM-platforms zoals Odoo of Hubspot te gebruiken
Affiniteit met groene technologieën en CO2-verantwoordelijkheid
Je werkt graag in teamverband en in een start-up omgeving
Je bent idealiter 6 maanden beschikbaar
We horen graag van je als je (bonuspunten) hebt
Opleiding/ervaring op het gebied van arbeidsbemiddeling
Passie voor milieukwesties, motivatie, proactiviteit, nauwgezetheid, eigenaarschap en enthousiasme
Eindeloze leerling, gretig om bij te blijven met de allernieuwste technologie
Bekendheid met de processen voor het berekenen en verminderen van de uitstoot van broeikasgassen: koolstofvoetafdruk (GHG-protocol), levenscyclusanalyse (Simapro of andere), SBT, enz.
Ruimdenkend en met een groot gevoel voor humor
Waarom solliciteren?
Betaalde stage (CIP-contract), met de ambitie om je aan het einde van de stage in dienst te nemen;
Mogelijkheid om je professioneel te ontwikkelen en tegelijkertijd financieel beloond te worden;
Opleidings- en leermogelijkheden ;
Geweldige werkomgeving gelegen in het hart van Brussel (251 avenue. Louise, tussen Baljuw en Vleurgat);
Flexibele werktijden – u wordt beloond op basis van uw prestaties, niet op basis van uw werktijden;
De balans tussen werk en privé is voor ons essentieel;
Wekelijkse teamlunches en frequente after-work party's;
Grote autonomie, sterke verantwoordelijkheden en een boost voor de carrière van elke ondernemer;
Sluit je aan bij een jong en gepassioneerd team dat houdt van grote uitdagingen en plezier.
Ontwikkel je vaardigheden : trainingen, boeken, evenementen, enz.
Maak kennis met enkele van de meest opwindende en veelbelovende klimaatoplossingen;
We maken van de strijd tegen klimaatverandering een bron van inspiratie en zetten uitdagingen om in kansen. Deze stage is je kans om impact te maken en tegelijkertijd je vaardigheden te verbeteren in een leuke omgeving!
Interviewproces
Herken je jezelf? Wil je mee op avontuur? Ga je gang en doe met ons mee!
Stap 1: Stuur ons je CV en motivatiebrief
Stap 2: Een gesprek van 15 minuten
Stap 3: Een casestudy
Stap 4: Een interview van 1 uur
Stap 5: Laten we beginnen!
Als je vragen hebt over deze functie of de sollicitatieprocedure, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen via recruitment@tapioview.com.
Tapio hecht veel waarde aan diversiteit en inclusiviteit, en we verwelkomen sollicitaties van kandidaten van alle achtergronden en ervaringen. Bedankt dat je overweegt om ons team te komen versterken! 🌳
Over het bedrijf
Alle vacatures bekijken
Spontane sollicitatie
Goed nieuws, ze zijn altijd op zoek naar nieuw talent..