Functieomschrijving
Jonge starter? Je carrière start in september 2024 bij de MIVB!
Innoveren in de wereld van technologie om zachtere mobiliteit te bouwen is een doel dat zinvol is! Als IT-specialist draag je hier direct aan bij en observeer je de resultaten om je heen.
Bij de MIVB heb je de mogelijkheid om te kiezen uit verschillende pistes: de digitale transformatie van onze processen, de optimalisatie van telecommunicatienetwerken die dagelijks door duizenden mensen worden gebruikt, de ontwikkeling van nieuwe elektronische oplossingen voor onze reizigers zijn slechts enkele voorbeelden van de stimulerende projecten waarvoor de MIVB jouw expertise nodig heeft.
Als je gepassioneerd bent door innovatie, het leuk vindt om projecten uit te voeren, samen te werken met verschillende stakeholders en zelfstandig te werken, kom dan de openbaarvervoertechnologie van het Brussel van morgen mee vormgeven!
Aangenomen worden als Young Starter, een onvergetelijke instap in de professionele wereld! De eerste 2 jaar van je carrière heb je de mogelijkheid om te starten met 3 missies van 8 maanden in verschillende vakgebieden!
Aan het einde van deze 2 jaar kies je je weg binnen de MIVB!
Gewenst profiel
Idealiter heb je een masterdiploma in IT (IT, telecom of elektronica)
Naast dat je gemotiveerd, flexibel en nieuwsgierig bent, beschik je over een echt analytisch vermogen en een echt verantwoordelijkheidsgevoel.
Je bent toe aan je eerste werkervaring of je hebt minder dan een jaar ervaring
Je hebt een uitstekende kennis van het Frans en idealiter het Nederlands of je bent bereid om de tweede landstaal te leren
Waarom solliciteren?
Wat zit er voor jou in:
Je ontwikkelt een transversale kennis van de verschillende beroepen van de MIVB, de strategie, de technologische ontwikkelingen dankzij een cursus "Taste & Try out" en de unieke kans om op lange termijn een positie in het veld in te nemen die het best past bij je wensen voor ontwikkeling en evolutie
Je stelt je vaardigheden ten dienste van duurzame mobiliteit en draagt zo bij tot de verbetering van de levenskwaliteit in Brussel (hierboven al vermeld)
Je profiteert van de expertise van ervaren collega's, die klaar staan om je te ondersteunen in de verschillende stadia van je ontwikkeling
Je profiteert van on-the-job coaching en een trainingsprogramma op maat
Je start tegelijk met andere Young Starters met wie je het hele jaar door mooie momenten deelt tijdens teambuildings en andere activiteiten
Je wordt aangenomen op basis van een vast contract met vanaf het begin een aantrekkelijk en marktconform salaris!
Interviewproces
Jonge starter? Je carrière start in september 2024 bij de MIVB!
Stap 1: Verstuur het CV via Meet My Job
Stap 2: Kennismakingsgesprek
Stap 3: Uitnodiging voor het maken van een online test
Stap 4: Laten we kennismaken
Stap 5: Neem een blik achter de schermen bij de MIVB tijdens een ontdekkingsdag (17 april)
Stap 6: Ondertekening van het contract