Functieomschrijving
Bambaw is een start-up die zich inzet voor de strijd tegen vervuiling door duurzame alternatieven voor wegwerpproducten aan te bieden. Arista Ayurveda is ons zustermerk en biedt op Ayurveda geïnspireerde cosmetica en hygiëneproducten, met een missie om welzijn te bevorderen. 🌿✨
Jouw missie
Begin aan een dynamische stage gericht op sociale media en marketing, waar je de online aanwezigheid van Arista Ayurveda zult ontwikkelen. Van contentcreatie tot marktonderzoek, je werkt nauw samen met onze marketing- en social media-teams om innovatie en merkgroei te stimuleren op platforms zoals Instagram, TikTok en meer.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
Maak boeiende inhoud voor Instagram en TikTok, inclusief berichten, verhalen en rollen.
Beheer sociale-mediaplatforms om de betrokkenheid van gebruikers en de aanwezigheid van het merk te verbeteren.
Doe onderzoek naar trends in de branche en voorkeuren van het publiek.
Assisteren bij de organisatie en uitvoering van social media meetings en bijdragen aan de planning van de contentkalender.
Ga in gesprek met influencers en bouw samenwerkingsverbanden op om het merkbereik te vergroten.
Gewenst profiel
Marketing student of aanverwant vakgebied (Bachelor of Master)
Beschikbaar voor een stage van minimaal 3 maanden
Creatieve denker met interesse voor duurzaamheid en welzijn
Vaardig in het Engels, met uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden
Basiskennis van videobewerkingstools op social media platform
Samenwerkende teamspeler met een scherp oog voor detail
Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen om deadlines te halen
Waarom solliciteren?
Een bruisende startup-omgeving in Brussel.
Een uitgebreide stage-ervaring gericht op professionele ontwikkeling.
Mogelijkheden om vertrouwen en autonomie in uw vakgebied te ontwikkelen.
Praktische toepassing van academische theorieën op echte marketinguitdagingen.
De kans om samen te werken met een jong en dynamisch team.
Vermeld bij aanmelding je gewenste startdatum en beschikbaarheid!
Je moet stage lopen als onderdeel van je schoolprogramma.
Interviewproces
Stap 1: CV-screening, zorgvuldig beoordelen van sollicitanten en hun kwalificaties
Stap 2: vragen screenen per e-mail
Stap 3: gesprek met de aanwervingsverantwoordelijke
Over het bedrijf
Alle vacatures bekijken
Spontane sollicitatie
Goed nieuws, ze zijn altijd op zoek naar nieuw talent..