Afbeelding van het bedrijf Technisch Medewerker in Sociale Actie

Technisch Medewerker in Sociale Actie

CPAS Anderlecht

  • Anderlecht
  • Gedeeltelijk telewerken toegestaan
  • Tijdelijk
  • Tussen 2 en 5 jaar
  • Tussen 25 en 50 K / jaar
  • 4h geleden
Logo of the company

Technisch Medewerker in Sociale Actie

Tijdelijk
Anderlecht

Functieomschrijving

De Algemene Ondersteuningseenheid (CAG) maakt deel uit van de eerste lijn van de afdeling Sociale Actie (DAS) van de Anderlecht CPAS. De dienst biedt algemene ondersteuning aan mensen en hun dossiers, en biedt sociale begeleiding.

Uw missie:

  • U ondersteunt maatschappelijk werkers met geavanceerde expertise en stelt concrete acties voor om hun effectiviteit te versterken

  • Je garandeert de betrouwbaarheid van sociale bestanden en vermeldingen dankzij een strenge en constructieve controle

  • Je zorgt voor een samenhangende verbondenheid tussen het juridische kader, het politieke kader en de sociale realiteit, door de gebruiker centraal te stellen in beslissingen

  • U neemt actief deel aan het ontwerpen en verspreiden van duidelijke werkmethoden die zijn aangepast aan de uitdagingen van de sociale sector

  • U draagt bij aan de uitvoering van het operationele plan en vertaalt de doelstellingen van de afdeling naar concrete en meetbare acties

Gewenst profiel

  • Je hebt een bachelordiploma in maatschappelijk werk

  • Jullie zijn kritisch denkers en flexibel

  • Je bent oplossingsgericht

  • Kennis van de wetgeving met betrekking tot de CPAS is een voordeel

  • Je spreekt Frans en/of Nederlands (TravailPour (Selor) certificaat, of bent bereid het te behalen)

Waarom solliciteren?

  • Eenjarig voltijds contract met beperkte termijn, verlengbaar tot een vast contract

  • Mogelijkheid tot verdere opleiding (intern en extern)

  • Reiskosten gedekt

  • Aantrekkelijk verlofplan

  • Maaltijdvouchers

  • Flexibel rooster

  • Groepsziekenhuisverzekering

  • Collectieve maatschappelijke dienst (toelagen, bonussen tijdens evenementen)

  • Erkenning van professionele ervaring

  • Mogelijkheid tot thuiswerken (na 6 maanden, maximaal 2 dagen per week) + toelage

  • BH5-schaal (minimaal 46,796 € bruto/jaar zonder ervaring / 51,935 € bruto/jaar 5 jaar ervaring)

Interviewproces

  1. Screening des CV

  2. Uitnodiging voor een schriftelijk examen

  3. Aan het einde van de schriftelijke toets worden de geselecteerde kandidaten uitgenodigd voor een mondeling gesprek in aanwezigheid van de afdelingsmanager

  4. Contractvoorstel

Voor ons zijn diversiteit, inclusie en gelijke kansen belangrijk. Kandidaten worden daarom geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, zonder onderscheid op basis van leeftijd, religie, afkomst, handicap, geslacht of gender.
Heb je een handicap, leerstoornis of ziekte en wil je kunnen genieten van bepaalde redelijke aanpassingen in het selectieproces? Vermeld dit in je sollicitatie. De selectie zal zo goed mogelijk worden aangepast, zodat je jezelf in de beste omstandigheden kunt presenteren.
CPAS Anderlecht - image n°1 - Meet My Job
CPAS Anderlecht - image n°2 - Meet My Job
CPAS Anderlecht - image n°3 - Meet My Job
CPAS Anderlecht - image n°4 - Meet My Job
CPAS Anderlecht - image n°5 - Meet My Job
CPAS Anderlecht - image n°6 - Meet My Job
Vergelijkbare vacatures
Bekijk alle vergelijkbare vacatures
Andere vacatures bij dit bedrijf