Hoe overtuig je tijdens een sollicitatiegesprek?

Dat is het! Je hebt een sollicitatiegesprek gehad, gefeliciteerd. Nu is het tijd om jezelf te bewijzen en overtuigend te zijn. Om dit doel te bereiken, is het noodzakelijk om zich te wapenen met bepaalde retorische middelen om assertief te zijn. Stress en slecht voorbereide interviews naar de hel, hier zijn onze tips om te zegevieren in je volgende interview.

Wees zelfverzekerd in het interview

We kunnen het niet genoeg zeggen, maar het is essentieel: heb vertrouwen in jezelf en je vaardigheden. Hoewel het wervingsproces zelf stressvol en onzeker kan zijn, moet u er rekening mee houden dat u een van de belangrijkste spelers bent. Neem dus verantwoordelijkheid en ga deze nieuwe uitdaging met enthousiasme aan.  Daarnaast is het belangrijk om met de juiste mindset naar het gesprek te komen. Over het algemeen kunnen we adviseren om vroeg op te staan en de tijd te nemen om een goed ontbijt te bereiden, je lichaam de nodige middelen te geven om in topvorm te zijn. Om te decomprimeren, plan je een sportsessie na het interview of zelfs een wandeling in de buurt van je huis. Lichaamsbeweging zal je een wereld van goed doen en is een geweldige manier om druk te verlichten (vind hier de 7 voordelen van wandelen).

Wees trouw aan je waarden, je gewoontes en vertrouw op jezelf. Je hebt deze benoeming binnengehaald en alleen daarvoor: wees trots! Als je klaar bent met het lezen van dit artikel, nodigen we je uit om onze tips te ontdekken om je voor te bereiden op een mogelijk tweede gesprek , omdat het een recursieve stap in het wervingsproces is.

De Negen Geboden

Er zijn ook een paar belangrijke aspecten waarmee u rekening moet houden, zoals uw spreekvaardigheid in het openbaar en assertiviteit. Tijdens uw sollicitatiegesprek moeten de uitwisselingen met uw interviewer aan bepaalde regels voldoen, zodat het gesprek zo relevant en productief mogelijk is. Het goede verloop van een gesprek hangt deels van jou af, het is belangrijk om je hiervan bewust te zijn om ongemakkelijkheid op de dag zelf te voorkomen. In feite is het essentieel om bepaalde regels te onthouden die de kwaliteit van een discussie garanderen.

Volgens de Britse taalkundige Paul Grice beantwoordt het goede verloop van een discussie aan negen gespreksstelregels, die kunnen worden ingedeeld in vier categorieën: kwantiteit, kwaliteit, relatie en manier. Deze stelregels zijn gebaseerd op een principe van samenwerking, inherent aan het publieke debat en dus aan de gesprekken die er deel van uitmaken. 

Conversatie stelregels

Allereerst hebben de hoeveelheidsmaxima betrekking op de hold en de duur van uw uitwisseling. Volgens Grice moet onze bijdrage aan het gesprek zoveel informatie bevatten als nodig is en niet meer informatie bevatten dan nodig is. Met andere woorden, verdwaal niet in triviale en contraproductieve details: het off-topic is je vijand. Kortom, zeg alles wat je moet zeggen en beperk je daartoe.

Dan omvatten de stelregels van kwaliteit de inhoud van je gesprek, de woorden die je naar voren brengt. Deze stelregels stellen dat we nooit mogen beweren wat we geloven dat onwaar is en waar we geen bewijs voor hebben. Liegen hoort niet thuis in een serieus sollicitatiegesprek. Breng natuurlijk geen elementen naar voren waarvan je de waarheid niet kunt bewijzen, het kan op een dag averechts werken. Vergeet echter niet een aspect te noemen dat voor jou belangrijk is.

Gezien de geldigheid van de woorden die je moet delen, moet je ook rekening houden met de derde categorie, de stelregel van relatie. Ze stelt dat je beweringen wijs moeten zijn: relevant moeten zijn. Uw antwoorden moeten de vraag van de ander weerspiegelen, en vice versa. Reageer op de juiste manier door het hoofdonderwerp centraal te stellen in je denken.

Ten slotte kunnen we de stelregels toevoegen op een manier die de fundamenten van ons betoog consolideert. Ten eerste, vermijd jezelf op een obscure manier uit te drukken. Laat uw gesprekspartner niet in het ongewisse laten, de scherpte van uw woorden hangt van u af en ze zijn van het grootste belang. Met andere woorden, laat niets aan het toeval over en verbied elke toespeling. Bovendien, zegt Grice, moet  je niet dubbelzinnig zijn. Deze zevende stelregel vormt een aanvulling op de vorige en versterkt het belang van het zich nauwkeurig uitdrukken. Laten we tot slot afsluiten met "wees kort" en "wees methodisch". Deze twee stelregels houden in dat uw toespraak doordacht en rigoureus geconstrueerd moet zijn. Beperk je tot wat nodig is en bouw je betoog methodisch op.

Spreekvaardigheid in het openbaar staat centraal bij het aannemen van personeel

We hopen dat u in de toekomst rekening houdt met deze regels die de basis vormen van conversationele samenwerking. Ze zullen u begeleiden in uw argumentatie en helpen uw woorden relevant te maken. Want tijdens een sollicitatiegesprek, zelfs als je curriculum vitae veel zegt, moet je niet beknibbelen op het benadrukken van je persoonlijkheid en het presenteren van je waarden en troeven op een voordelige (maar trouwe) manier. Om dit te doen, is het ontwikkelen van je spreekvaardigheid in het openbaar een formidabel wapen dat je voorbereidt op je professionele toekomst en de onvermijdelijke sollicitatiegesprekken waarmee je te maken krijgt. Dus, wapen jezelf dienovereenkomstig om klaar te zijn voor je volgende interview, misschien zelfs met de hulp van Meet My Job, je weet maar nooit: ontdek onze vacatures.

Voor meer inhoud, bezoek gerust onze Linkedin en Instagram !

Ontdek onze bedrijven met een positieve impact

Meet My Job is het 1ste Belgische rekruteringsplatform dat zich toelegt op duurzame ontwikkeling. Dus waar wacht je op? Vind hier jouw droombaan/stage in duurzaamheid!