Het definiëren van uw contactstrategie op Linkedin betekent het creëren van een echt nuttig netwerk dat veel verder gaat dan een eenvoudige opeenstapeling van contacten. Aan de hand van het boek van Valérie March, "Linkedin, Twitter om uw bedrijf te ontwikkelen", geven we u 5 best practices voor het creëren en onderhouden van uw Linkedin-netwerk.
1- Zorg ervoor dat mensen willen
Uw Linkedin-profiel wordt bekeken door potentiële werkgevers, werknemers en partners. Het moet dus pakkend zijn, om ervoor te zorgen dat deze mensen verder willen lezen.
Om dit te doen, raden wij u aan om:
- Vul alle informatie in waaruit uw profiel bestaat
- Beschrijf uw ervaringen nauwkeurig
- Markeer uw professionele aanbevelingen
Als je niet weet wat je precies moet dragen, aarzel dan niet om profielen te bekijken die vergelijkbaar zijn met die van jou en laat je erdoor inspireren.
2- Bepaal uw contactstrategie
Om uw contactstrategie vast te stellen, moet u kiezen tussen een klein of uitgebreid netwerk.
Door te kiezen voor een beperkt netwerk dat voornamelijk gebaseerd is op uw fysieke netwerk, zult u dit netwerk gemakkelijker kunnen onderhouden en kunnen reageren op verschillende publicaties.
Door te kiezen voor een uitgebreid netwerk, krijgt u de kans om uw expertise te promoten. Dit betekent dat je proactief moet zijn en regelmatig moet posten. U wilt uw netwerk uitbreiden met duizenden contacten, er is genoeg te doen wetende dat de limiet op 30,000 contacten op Linkedin ligt.
3- Definieer uw ecosysteem
Deze notie van ecosysteem is echt heel belangrijk en het geeft je de mogelijkheid om de ontwikkeling van je netwerk te sturen. U moet bepalen welkebedrijfsleider, welke functie , welk expertisegebied en op welke geografische gebieden u zich gaat richten.
4- Met wie moet ik contact opnemen?
In eerste instantie kun je je richten op mensen die je kent en de contactsuggesties van Linkedin gebruiken. U kunt weer in contact komen met oud-collega's, dienstverleners voor wie u hebt gewerkt. Selecteer vervolgens mensen die gerelateerd zijn aan het ecosysteem dat u hebt gedefinieerd. Ben je geïnteresseerd in deze mensen, maar maak je geen deel uit van je netwerk? Werk aan een gemeenschappelijk punt dat u kunt benadrukken voor een eerste benadering. We raden u ten zeerste aan om een persoonlijk bericht te sturen voor elk contactverzoek.
5- Behandel contactverzoeken
Om je Linkedin-netwerk te laten groeien, moet je strategisch te werk gaan.
Het is gebruikelijk om een verzoek te accepteren dat afkomstig is van iemand die je in het echte leven kent. U heeft echter het recht om het te weigeren. Als je deze persoon niet kent, moet je interesse in hem vinden, je kunt het accepteren als hij deel uitmaakt van het eerder gedefinieerde ecosysteem.
Ontdek onze bedrijven met een positieve impact
Meet My Job is het 1e Belgische rekruteringsplatform dat zich toelegt op duurzame ontwikkeling. Dus waar wacht je nog op? Vind hier jouw droombaan/stage in duurzaamheid!