Heb je het bedrijf van je dromen gevonden, maar heeft het geen vacature geplaatst die bij je past? De spontane sollicitatie kan dan zeer nuttig zijn om jezelf voor te stellen aan de personeelsafdeling en de kans te krijgen om bij dit bedrijf aan de slag te gaan! Het voordeel van een open sollicitatie is namelijk dat je geen directe concurrenten hebt. De uitdaging hiervan is echter om een behoefte te creëren, namelijk om u binnen het bedrijf te rekruteren. Om dit te doen, moet uw sollicitatiebrief voldoende memorabel zijn. In dit artikel geven we je al ons advies over hoe je een succesvolle sollicitatiebrief kunt maken voor een open sollicitatie!
Waarom een open sollicitatie sturen?
Hoewel het reageren op vacatures de klassieke methode is om een baan te zoeken, wordt geschat dat 70% van de vacatures niet wordt gepubliceerd, dit staat bekend als de verborgen arbeidsmarkt.
Aangezien het publiceren van advertenties en het beheer van sollicitaties tijdrovende taken zijn voor bedrijven, vertrouwen ze vaak op hun netwerk en op een reserve van sollicitaties in het geval van in te vullen functies. Door een open sollicitatie te sturen, kunt u dus lid worden van de database van het bedrijf en kunt u, wie weet, opnieuw worden gecontacteerd als er de komende maanden een nieuwe functie bij u vrijkomt!
De spontane sollicitatie stelt je dus in staat om je een weg te banen tussen de concurrentie. Inderdaad, in tegenstelling tot de aanbiedingen die op wervingssites worden gepubliceerd, gaat uw cv niet verloren tussen de tientallen of zelfs honderden andere sollicitaties.
Het voordeel van spontaan solliciteren is ook dat je met een beetje geluk een traditionele rekrutering voor kunt zijn als je solliciteert naar een baan die het bedrijf op het punt stond aan te bieden op een rekruteringsplatform.
Tot slot onderscheidt u zich door een open sollicitatie te sturen van al diegenen die op een advertentie hebben gereageerd. Je lijkt dan geïsoleerd in de ogen van de recruiter en vergroot je kansen om opgemerkt te worden.
Bovendien is het indienen van een open sollicitatie een tijdrovend proces (het bedrijf vinden, het uitzoeken, het schrijven van je cv, je motivatiebrief). De recruiter zal dan uw vastberadenheid opmerken om zich bij het bedrijf aan te sluiten, waardoor u zich kunt onderscheiden van de massa !
Hoe schrijf je een sollicitatiebrief voor een spontane sollicitatie?
Begin met jezelf kort voor te stellen
Om uw sollicitatiebrief voor een open sollicitatie te beginnen, legt u uw huidige professionele situatie in één zin uit. Spreek vervolgens in een tweede zin achter elkaar uw wens uit om bij het betreffende bedrijf te komen werken.
Leg uit waarom je hebt gesolliciteerd
Leg in de tweede alinea in een paar regels uit waarom u uw open sollicitatie bij het bedrijf hebt ingediend. Wees voorzichtig, zorg ervoor dat u deze motivaties op een positieve manier ombuigt om uw enthousiasme te benadrukken bij het idee om een nieuw avontuur te beginnen !
Benadruk de vaardigheden die je hebt geleerd van je eerdere ervaringen
In dit derde deel van de brief is het tijd om de vaardigheden te waarderen die je tijdens je vorige stages of banen hebt opgedaan . Zorg er natuurlijk voor dat u de vaardigheden waardeert die u nuttig acht voor de functie waarvoor u solliciteert, maar ook voor de activiteiten en projecten van het bedrijf. Wanneer u een open sollicitatie verstuurt, is het inderdaad essentieel om de doelstellingen van het bedrijf waarin u wilt werken te identificeren en te laten zien dat u over alle tools beschikt om het te helpen deze te bereiken. Zoals eerder gezegd, je moet de behoefte creëren aan de samenleving om je te rekruteren, kortom, om je onmisbaar te maken ! Dus, zonder pretentieus te klinken, laat zien dat je de problemen hebt geïdentificeerd en dat je oplossingen kunt bieden. Afhankelijk van de functie kun je ook praten over je soft skills, vaardigheden die meestal zeer gewaardeerd worden door recruiters !
Waarom jij en waarom dit bedrijf ?
Nadat je je vaardigheden hebt laten zien, gebruik je dit gedeelte om in een vierde alinea uit te drukken waarom het bedrijf je zeker zou moeten aannemen. Noem ook de argumenten die het echt binnen dit bedrijf hebben gemaakt en niet een ander bedrijf dat je jezelf ziet werken. Voel je vrij om ze te illustreren met voorbeelden. U kunt bijvoorbeeld benadrukken dat u dezelfde waarden deelt! .
Sluit je sollicitatiebrief af met het aanvragen van een gesprek
Om je sollicitatiebrief voor een open sollicitatie compleet te maken, laat je weten dat je beschikbaar bent voor een gesprek. Als je je sollicitatiebrief per e-mail verstuurt, vergeet dan niet aan de recruiter te vermelden dat ze je cv eraan zullen koppelen. Beëindig ten slotte uw brief met een groet en uw handtekening.
Sollicitatiebriefsjabloon voor een open sollicitatie
" Geachte mevrouw/meneer,
Momenteel werk ik als [functie die u uitoefent] bij [naam van het bedrijf waar je werkt]en wil ik graag een [functie waarnaar u op zoek bent]functie vervullen. Dus, wetende dat uw bedrijf bekend staat, wil ik graag contact met u opnemen om u mijn spontane sollicitatie aan te bieden vanwege de motivatie en interesse die mij drijft om deel uit te maken van uw team."
Ik ben momenteel inderdaad op zoek naar nieuwe werkmogelijkheden die me in staat stellen professioneel te groeien en mijn opgedane kennis mee te nemen naar de functies die ik eerder heb bekleed en tijdens de stages die ik heb voltooid.
Met mijn [jaren ervaring] jaar ervaring in [sector of veld waarin je hebt gewerkt]heb ik de vaardigheden die jij hebt ontwikkeld kunnen ontwikkelen [benoem en leg uit].
Ik ben er dan ook van overtuigd dat ik een bijdrage kan leveren aan de ontwikkeling en bekendheid van [bedrijfsnaam]. Werken voor uw bedrijf zou daarom een echte kans voor mij zijn, aangezien ik me sterk identificeer met de waarden die door [bedrijfsnaam] worden verdedigd en haar verplichtingen in [vermeld de engagementen van het bedrijf].
Om meer te weten te komen over mijn professionele achtergrond, vindt u bij deze e-mail mijn CV. Hartelijk dank voor uw overweging van mijn aanvraag.
Ik hoop van harte dat dit uw aandacht zal trekken en het zou mij een genoegen zijn u te ontmoeten voor een interview.
In afwachting van uw antwoord, alstublieft, mevrouw, mijnheer, aanvaard mijn respectvolle groeten.
[Naam en achternaam] "
En dat is alles, het enige wat u nog hoeft te doen is uw brief naar het bedrijf van uw dromen te sturen!
Heb je het nog niet gevonden ? Geen probleem, op Meet My Job vind je vacatures en stageplaatsen die betekenis hebben en een positieve impact hebben op de planeet en de samenleving ! Bovendien staan open sollicitaties open voor alle bedrijven die op het platform aanwezig zijn. Lid worden van het bedrijf van uw dromen is nog nooit zo eenvoudig geweest!