Comment réussir son entretien d’embauche en visioconférence ?

En raison de la pandémie actuelle, les recruteurs ont dû s’adapter à la situation en proposant des entretiens d’embauche à distance. Il n’est pas exclu que les entreprises adoptent ce nouveau procédé pour une partie des entretiens après la crise sanitaire. Il peut se révéler bien différent d’un entretien dans les locaux de l’entreprise. C’est pourquoi, nous vous donnons les clés pour réussir votre entretien d’embauche en visioconférence. 

Préparer en amont le matériel  

Tu viens d’apprendre que ton entretien d’embauche a lieu en visioconférence. Bien que le but soit le même, la forme est quand même très différente.

Pour commencer, ton matériel informatique doit être prêt. Teste ton logiciel qui va te permettre d’échanger en visioconférence (Teams, Zoom, Skype) et le lien que l’on t’a transmis. Si le recruteur ne t’a pas donné de logiciel précis, demande-lui. Vérifie que ta caméra et que ton micro fonctionne. Regarde si ta connexion est suffisamment bonne, pour que l’image soit de bonne qualité et que ça ne coupe pas.

Veille à laisser ton ordinateur sur secteur et vérifie que ton téléphone ait de la batterie. Entre ces deux outils, privilégie ton ordinateur, avec ton portable, tu seras susceptible de bouger ce qui ne sera pas agréable pour le recruteur. Tu peux faire plusieurs tests avec une personne de ton entourage afin de t’assurer que tout fonctionne. Il n’y a rien de pire pour le recruteur qu’un candidat qui met 15 minutes à se connecter parce qu’il n’a pas téléchargé le bon logiciel ou encore parce qu’il ne sait pas comment allumer sa caméra.