Vias

Vias institute is een coöperatieve vennootschap die bij het grote publiek vooral bekend staat als de drijvende kracht achter de BOB-sensibiliseringscampagnes tegen rijden onder invloed. 🚗 Vandaag de dag heeft de instelling haar werkterrein verbreed en stelt zij haar knowhow ten dienste van een betere verkeersveiligheid, mobiliteit en veiligheid in het algemeen, of het nu gaat om burgers, overheidsinstanties of bedrijven.

Maar hun engagement beperkt zich niet tot onderzoek, het uit zich ook in certificeringen en goedkeuringen van helmen (motorfietsen en fietsen) en radars, coaching en advies voor bedrijven, sensibiliseringsvormingen, campagnes gericht op gedragsverandering etc. Een stimulerende omgeving vol nieuwe initiatieven, dat kunnen we wel zeggen!

Van elke reis een kans maken om een veiligere en duurzamere wereld te creëren, dat is  de missie van het Vias-team, dat bestaat uit 125 experts met uiteenlopende vaardigheden. Een waaier aan beroepen die van Vias een gespecialiseerde en bevoorrechte partner maakt in de zoektocht naar oplossingen om de veiligheid op onze wegen, de mobiliteit en de gezondheid van iedereen te verbeteren! 🏆✨

Vias Institute is in de eerste plaats een team van 125 medewerkers, waar iedereen zijn plaats heeft en zijn expertise inbrengt ten gunste van dezelfde gemeenschappelijke missie: doelstelling van 0 verkeersdoden, door de verkeersveiligheid te verbeteren en duurzame mobiliteit te bevorderen! Het is een hele uitdaging die het team dagelijks aangaat, dankzij verschillende zorgvuldig uitgekozen profielen, zoals onderzoekers en academische ingenieurs, psychologen, veldexperts, juridische adviseurs en consultants, en nog veel meer... Met zo'n multidisciplinaire aanpak en ambitie is het onmogelijk om fout te gaan! 🚦

De rode draad die medewerkers met elkaar verbindt? Kennisdeling, cohesie en teamspirit zijn een integraal onderdeel van het bedrijfsleven bij Vias! En wie teamgeest zegt, zegt activiteiten om de banden te versterken! Van happy hours (3 keer per jaar) tot teambuildings, nieuwjaarsrecepties en momenten van kennisdeling met collega's, Elke gelegenheid is een goede gelegenheid om successen te vieren en andere teamleden te leren kennen! 🤝

Leuk weetje: in 2023 huldigde het Vias-team een positieve feedbackmuur in, waar collega's afdelingsoverschrijdende complimenten kunnen delen... 🤗 Een dankbaar, hartverwarmend initiatief, nietwaar?