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STIB- MIVB

Bougeons ensemble

En savoir plus sur nous

Départ imminent pour la STIB… Prends ton ticket, on t’embarque avec nous ! 🎫 Avec plus de 300 métiers différents et plus de 10.000 personnes engagées qui unissent leurs forces pour mener à bon port 338 millions de voyages par an, la STIB (Société des Transports Intercommunaux de Bruxelles) est LA référence qui fait bouger la Région de Bruxelles-Capitale ! Bus, tram, métro, la société est sur tous les fronts pour proposer un large choix de transports, utilisés par près d’un million de Bruxellois.es, navetteurs et touristes chaque jour… 🚇🚌🚋

Aujourd’hui, la STIB s’incarne avec brio en tant qu’acteur urbain responsable et inclusif en termes de mobilité : amélioration des performances environnementales de manière continue, électricité 100% verte et locale pour les trams, bus hybrides et électriques, construction/rénovation des bâtiments selon les principes d’éco-construction, valorisation des déchets et éco-gestes au sein de la team (comme privilégier les escaliers, adopter une conduite souple, limiter les mails adressés à tous.tes) notamment...🌱 Mais ce n’est pas tout ! La STIB développe également l’accessibilité de ses services (ascenseurs ou escalators, formation de chiens guides pour le réseau,...)👨‍🦽 et favorise la cohésion sociale via la sensibilisation et la prévention dans les écoles, la collaboration avec le secteur associatif, une réappropriation positive des stations, la formation des agents aux problématiques sociétales et l’intégration socioprofessionnelle des jeunes Bruxellois.es,... 🤝

Figure emblématique de l’emploi à Bruxelles, la STIB crée un environnement professionnel qui a du sens et qui change la donne, notamment pour les jeunes diplômé.e.s en ingénierie civile, industrielle, électromécanique, mécanique, électricité ou à orientation IT ! 👨‍🎓 Eh oui, grâce à leur programme Young Starter, véritable tremplin d’opportunités, tu auras l’occasion d’être engagé.e en CDI (à partir de septembre 2024) et de commencer par découvrir ce qui te plaît le plus grâce à 3 missions de 8 mois, durant lesquelles tu seras encadré.e et soutenu.e quotidiennement par des mentors et un.e manager RH. L’objectif ? Tester 3 métiers afin de choisir celui que tu préfères ! D’autres petits + ? Tu auras l'opportunité de suivre une multitude de formations (hard et softskills), de rencontrer différents horizons et plein de collègues passionné.es, en plus de participer aux team buildings avec l'ensemble des Young Starters (ambiance garantie !). 🎉 Ready ? L’aventure va commencer !

Mobilité durable

Entreprise dynamique et innovante

Programme Young Starter

Top Employeur depuis 10 ans

Un avant-goût de l'équipe

STIB-5.jpg - image d'équipe - Meet My Job

Le train-train quotidien ? Pas à la STIB ! Avec plus de 300 métiers différents, de la conceptualisation en passant par la construction, la planification, l'exploitation du réseau STIB et la digitalisation des services, ce ne sont pas les perspectives de carrières qui manquent ! 🤩

Responsabilité, attention, simplicité et rigueur, engagement et fierté, ensemble”… Évoluer dans un écosystème professionnel porteur de sens et de ces valeurs, en œuvrant pour la mobilité durable, entouré.e de collègues solidaires (appelés les Stibiens) qui ont le smile et l’envie de faire bouger les choses (et les gens), que demander de plus ?

La STIB a beau être une grande entreprise qui roule, l’esprit familial n’est cependant pas négligé : l’entraide et la convivialité ne restent jamais sur le quai ! 💙 En plus des drinks et des roadshows avec la team, la STIB offre un billet (sans retour) pour un bon équilibre entre vie privée et vie professionnelle, mais aussi un package salarial attractif, une politique de mobilité interne permettant d’évoluer, des formations et des horaires flexibles en fonction du métier. 

Tu aimes également les activités hors du commun ? A titre d’exemple, la team Young Starter a participé l’an dernier aux Corporate Music Awards, une aventure musicale qui permet aux entreprises participantes de créer et enregistrer un morceau de musique, tourner un clip et venir le présenter lors d’une grande soirée de gala… Et ils ont remporté le 1er prix ! Prêt.e à aussi t’amuser avec tes collègues ? L’équipe n’attend que toi ! 

10477

Collaborateurs

35

Age moyen

25 %

Répartition H/F

Nos engagements pour un monde durable

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Depuis 2017, la STIB est auditée dans le cadre de son certificat ISO 14001 (une norme visant l’amélioration continue des performances environnementales).

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La STIB a d’ailleurs amélioré sa performance énergétique de 12,3% par rapport à 2018 ! Comment ? Grâce à des projets comme le renouvellement de leur flotte de bus, la construction et la rénovation de bâtiments selon les principes d’écoconstruction, le placement de panneaux photovoltaïques (recouvrant les toits des bâtiments sur une superficie de 9.333m² !) et le remplacement de l’éclairage par des luminaires LED.

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Savais-tu que les trams et métros circulaient grâce à de l’électricité 100% verte ? En ce qui concerne les bus (actuellement classiques, hybrides ou électriques), le projet de la STIB est de rendre l’ensemble de sa flotte électrique, et ce d’ici 2035 ! 🌱

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En 2022, la STIB a poursuivi sa collaboration avec l’Ouvroir (entreprise bruxelloise qui met en lumière le savoir-faire de personnes en situation de handicap) pour valoriser ses déchets (chutes de tissus, bâches de chantier, anciens valideurs…), fait don de casiers et ordinateurs portables à des associations, conclu un accord d’occupation temporaire de son atelier de Belgrade avec la coopérative de cyclo logistique Urbike, et organisé des Repair Cafés sur le site de Molenwest… Des initiatives locales font chaud au cœur ! 💚

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Souhaitant s’affranchir de la variabilité des prix sur le marché et favoriser une énergie verte et locale, la STIB a conclu un accord d’approvisionnement avec le producteur belge d’énergie éolienne Aspiravi. On adore !

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Tout au long de l’année, l’équipe « Prevention & Social Cohesion » de la STIB développe des initiatives pour répondre à différents enjeux : sensibilisation et prévention dans les écoles, collaboration avec le secteur associatif (dont la Croix Rouge, Médecins du Monde, Fedasil, le Samu Social,...) pour venir en aide aux personnes démunies sur le réseau, distribution de repas chauds en hiver avec l’ASBL Opération Thermos, réappropriation positive des stations en partenariat avec des associations de quartiers, formation des agents aux problématiques sociétales, intégration socioprofessionnelle des jeunes Bruxellois et Bruxelloises… 🧑‍🤝‍🧑✨

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