Image présentant l'entreprise Triodos pour le job Senior Segment Marketer

Senior Segment Marketer

  • Bruxelles
  • Télétravail partiellement autorisé
  • CDI
  • 1 à 3 ans

Descriptif du poste

Aujourd'hui, nous sommes à la recherche d'un Segment Marketer pour rejoindre notre équipe de Bruxelles au bénéfice d'un contrat à durée déterminée.

Comment allez-vous faire la différence

Vous nous aiderez à financer le changement et changer la finance, en faisant connaitre Triodos au monde !

En plus d'être responsable de la planification, de la coordination et de l'exécution de la stratégie marketing pour un segment spécifique au niveau local, vous allez :

  • Surveiller le marché local et fournir les résultats au responsable du marketing stratégique, permettant ainsi la stratégie et l'exécution du marketing du groupe.

  • Planifier, exécuter et interpréter les études sur les clients, les marchés et les concurrents locaux afin de soutenir la stratégie marketing stratégique du groupe et la stratégie marketing locale.

  • Adapter la stratégie du groupe au niveau local, en tenant compte des réglementations, des médias locaux, etc.

  • Coordonner les campagnes et activités de marketing local spécifiques, en collaborant étroitement avec les spécialistes des segments, du contenu, de la communication et de croissance digitale.

  • Établir et diriger le plan marketing annuel pour le segment local en parfaite adéquation avec la stratégie et les campagnes du groupe pour les segments de clientèle et les besoins locaux du marché.

  • Sélectionner et gérer les agences locales de création et de médias afin que les agences élaborent des actifs et établissent des plans médias pour les campagnes.

  • Contrôler et analyser les performances des campagnes afin de formuler des recommandations d'amélioration.

  • Diriger l'optimisation des campagnes en cours, y compris l'optimisation des médias, en utilisant les méthodologies de growth hacking (y compris les tests A/B sur différents publics, canaux, messages et images).

  • Développer des concepts créatifs et être responsable de la gestion des événements, y compris les événements hors ligne et les webinaires.

Profil recherché

Ce que vous apportez :

Votre potentiel unique et vos valeurs sont les plus importants pour nous. Nous recherchons des personnes qui pensent de manière globale, toujours conscientes de leur impact sur la société, l'environnement et l'économie.

Pour réussir dans ce poste, vous devrez avoir :

  • Une expérience préalable dans des fonctions de marketing, de préférence dans des environnements multinationaux et complexes. Une expérience dans le domaine du marketing des institutions financières et des banques est certainement un plus.

  • Une expérience préalable dans des agences de création et de médias.

  • Un master ou bachelor (ou équivalent) en marketing, communication, administration des affaires ou autres domaines similaires.

  • Idéalement, une très bonne connaissance du français, du néerlandais et de l'anglais.

  • Des solides compétences analytiques et capacité à interpréter des données.

Avec qui vous allez travailler ?

Vous rapporterez directement au Teamlead Strategic & Segment et vos travaillerez en collaboration avec les équipes marketing locales et Group.

Pourquoi postuler ?

Une culture d'entreprise motivante :

Ce qui compte le plus dans votre activité au sein de notre entreprise, c'est que vous faites partie d'une communauté qui contribue à rendre le monde meilleur. Nous améliorons constamment notre culture professionnelle afin de créer des conditions propices à l'épanouissement de chacun, pour que vous puissiez :

  • Trouver un sens à votre travail

  • Créer une énergie et un effet positifs auprès de vos collègues

  • Instaurer une confiance et un respect mutuels dans les relations de travail

  • Vous épanouir sur les plans professionnel et personnel

Un superbe environnement de travail :

Notre bâtiment durable le « Quatuor » à Bruxelles est situé à 10 minutes à pied de la gare du Nord. Combiné à la possibilité de travailler de la maison, c’est un lieu inspirant qui permet d’entrer facilement en contact avec les collègues. Le bâtiment a reçu le label « outstanding », le meilleur classement possible sur l’échelle de certification BREEAM qui classe les bâtiments sur leur efficience énergétique, leur durabilité et leur apport sociétal.

Rémunération et conditions de travail intéressantes :

  • Un salaire en adéquation avec votre poste, notre politique de rémunération et votre expérience

  • Un package attractif comprenant des chèques-repas, des éco-chèques, une assurance groupe et hospitalisation, le remboursement à 100 % des frais de transport, un vélo d'entreprise, etc.

  • La possibilité de télétravailler deux à quatre jours par semaine

  • 32 jours de congé et une semaine de 37 heures

  • De nombreuses possibilités d'apprentissage et de formation

Déroulement des entretiens

Si vous souhaitez faire la différence, n'hésitez pas à rejoindre la communauté Triodos:

1/ Envoyez nous votre CV (CV en anglais de préférence) et votre lettre de motivation.

2/ Vous serez contacté.e par notre équipe pour 2 entretiens.

3/ Bienvenue dans la communauté Triodos !

Si le poste vous intéresse mais que vous avez encore des questions, n'hésitez pas à nous contacter en cliquant sur le bouton "contact" de notre page carrière.

Nous ne voulons pas non plus passer à côté de candidats qui pensent ne pas correspondre exactement à la description du poste, alors si ce poste vous semble intéressant et que vous pensez pouvoir y apporter une valeur ajoutée, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et lettre de motivation !

propos de l'entreprise

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