Image présentant l'entreprise Tapio pour le job Partnerships Developer - NL (stage rémunéré)

Partnerships Developer - NL (stage rémunéré) (6 months)

  • Brussels
  • Télétravail partiellement autorisé
  • Stage
  • < 2 an(s)

Descriptif du poste

Êtes-vous une personne ambitieuse qui cherche à lutter contre le changement climatique pendant les heures de travail ?

Nous sommes une start-up de technologie climatique située au cœur de Bruxelles à la recherche d’une personne ambitieuse et motivée pour nous aider à construire et à développer notre programme de partenariats.

Chez Tapio, nous construisons un réseau de partenaires qui partagent notre passion et notre volonté d’accélérer la transition climatique. Concrètement, nos partenaires utilisent notre plateforme Tapio pour travailler plus efficacement et apporter de la valeur ajoutée à leurs clients finaux. Nous avons déjà des partenaires dans plusieurs pays et nous cherchons à l’étendre.

Qui sommes-nous ?

Nous savons que les entreprises ont un rôle important à jouer dans la transition durable mondiale, et Tapio est là pour les inspirer à lutter contre le changement climatique. Nous leur fournissons les outils et l’expertise carbone dont ils ont besoin pour réussir. Nous envisageons un avenir décarboné et nous cherchons à faire équipe avec des personnes formidables et à résoudre des problèmes. Cela ressemble à un match ?

Ce que vous allez faire en quelques mots

L’équipe de Tapio s’agrandit rapidement et nos initiatives stratégiques, nos opérations commerciales et notre gestion des revenus continuent d’évoluer en même temps que nous. Vous serez encadré et formé par notre Partnerships Manager, et après avoir découvert notre plateforme de stratégie carbone et rencontré vos coéquipiers, vous travaillerez sur les missions suivantes :

  • Construire et entretenir le pipeline de partenariats

  • Identifier et exploiter de nouvelles opportunités ;

  • Prospecter et qualifier les prospects des Partenaires ;

  • Gérer les relations avec les partenaires existants et nouveaux ;

  • Développer les partenariats au fil du temps pour assurer des ventes récurrentes ;

  • Améliorer le chiffre d’affaires par partenaire ;

  • Recueillir les commentaires des partenaires et les transmettre à l’équipe produit ;

  • Livrer la démo de Tapio aux prospects pour s’assurer qu’ils comprennent comment nous pouvons leur apporter de la valeur ;

  • Collaborer avec notre équipe marketing pour alimenter le pipeline des ventes en fonction de vos retours opérationnels ;

  • Développer un réseau durable développant votre expertise en matière de transition climatique ;

  • Collaborer avec tous les départements pour permettre à Tapio d’atteindre ses objectifs de développement

Profil recherché

Nous recherchons

Sensibilisation et sensibilité aux enjeux climatiques, motivation, proactivité, excellence, rigueur, appropriation et passion pour la tech. Nous sommes à la recherche d’une personne désireuse d’en apprendre davantage, autonome et capable de prendre des initiatives.

Notre candidat idéal :

  • Diplômé en commerce ou dans un domaine similaire

  • Une expérience dans un rôle commercial/marketing/gestion de projet est souhaitée (6 mois, projet personnel ou professionnel)

  • Bonne connaissance de la vente et de la gestion des prospects

  • Compétences en communication en anglais, néerlandais et français ;

  • Une approche collaborative et proactive

  • Solides compétences en communication et en organisation et capacité à travailler de manière autonome.

  • Quelqu’un de curieux, compétent et motivé

  • Volonté de travailler dans un environnement d’apprentissage par la pratique

  • Bonne connaissance de la vente et de la gestion des prospects

  • Possibilité d’utiliser des plateformes CRM telles qu’Odoo ou Hubspot

  • Affinité avec les technologies vertes et la responsabilité carbone

  • Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement de start-up

  • Vous êtes idéalement disponible pour 6 mois

Nous serions ravis d’avoir de vos nouvelles si vous avez (agréable à avoir)

  • Études/expérience en lien avec le domaine de l’offre d’emploi

  • Passion pour les questions environnementales, motivation, proactivité, rigueur, appropriation et enthousiasme

  • Excellentes compétences en communication en anglais (écrit et oral) – le français ou le néerlandais est un atout

  • Apprenant sans fin, désireux de suivre la technologie de pointe

  • Sont familiers avec les processus de calcul et de réduction des émissions de gaz à effet de serre : bilan carbone (protocole GES), Analyse de Cycle de Vie (Simapro ou autre), SBT, ...

  • Ouvert d’esprit et doté d’un grand sens de l’humour

Pourquoi postuler ?

  • Stage rémunéré (contrat CIP), avec l’ambition de vous embaucher à l’issue du stage

  • Possibilité de se développer professionnellement et d’être récompensé financièrement simultanément.

  • Possibilités de formation et d’apprentissage ;

  • Environnement de travail incroyable situé au cœur de Bruxelles (251 avenue. Louise, entre Bailli et Vleurgat) ;

  • Horaires de travail flexibles – vous serez récompensé en fonction de vos performances, et non de votre feuille de temps ;

  • L’équilibre entre notre vie professionnelle et notre vie privée est essentiel pour nous ;

  • Déjeuners d’équipe hebdomadaires et fêtes fréquentes après le travail ;

  • Une grande autonomie, de fortes responsabilités, et un coup de pouce à la carrière de tout entrepreneur ;

  • Rejoindre une équipe jeune et passionnée qui aime les grands défis et le plaisir.

  • Développer vos compétences : formations, livres, événements, etc.

  • Rencontrer certaines des solutions climatiques les plus excitantes et les plus prometteuses ;

Nous faisons de la lutte contre le changement climatique une source d’inspiration, en transformant les défis en opportunités. Ce stage est votre chance d’avoir un impact tout en améliorant vos compétences dans un environnement amusant !

Déroulement des entretiens

Vous êtes-vous reconnu ? Envie de rejoindre l’aventure ? Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous !

  • Étape 1 : Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation

  • Étape 2 : Un appel de 15 minutes

  • Étape 3 : Une étude de cas

  • Étape 4 : Un entretien d'1 heure

  • Étape 5 : Commençons !

Si vous avez des questions sur ce poste ou sur le processus de candidature, n’hésitez pas à nous contacter au recruitment@tapioview.com.

Tapio valorise la diversité et l’inclusion, et nous accueillons les candidatures de candidats de tous horizons et de toutes expériences. Merci d’envisager de rejoindre notre équipe ! 🌳

propos de l'entreprise

Tapio - image n°1 - Meet My Job
Tapio - image n°2 - Meet My Job
Tapio - image n°3 - Meet My Job
Tapio - image n°4 - Meet My Job
Tapio - image n°5 - Meet My Job
Tapio - image n°6 - Meet My Job
Tapio - image n°7 - Meet My Job
Tapio - image n°8 - Meet My Job
Tapio - image n°9 - Meet My Job
Tapio - image n°10 - Meet My Job
Tapio - image n°11 - Meet My Job
Voir la galerie

Vous êtes une entreprise ou une association et souhaitez être présente sur la plateforme de recrutement Meet My Job ?