Image présentant l'entreprise Communa pour le job Nous recherchons un Fundraiser !

Nous recherchons un Fundraiser !

  • Bruxelles
  • Télétravail partiellement autorisé
  • CDI
  • 2 à 4 ans
  • Entre 25 et 50 k / an

Descriptif du poste

Communa est sans cesse impliquée dans une dynamique de fundraising, que ce soit pour financer notre équipe support, accélérer la création de lieux solidaires à Bruxelles, prolonger l'occupation des certains lieux ou combler des budgets déficitaires.
Dans le cadre de ces activités, nous sommes à la recherche d'une personne motivée pour rejoindre le pôle Administratif et financier de Communa.

Missions :

  • Stratégie : mise en place d'une stratégie de fundraising globale et long terme pour Communa ;

  • Démarchage de nouvelles fondations, entreprises et subventions publiques (agréments ou subsides complémentaires) ;

  • Donation : définition et mise en place d'une stratégie de mécénat (et de petits et moyens donateurs), dans le cadre du « Fonds des amis de Communa ».

Veille continue des subsides et appels à projets à venir :

  • Mettre à jour la base de données de subsides, identifier les opportunités prioritaires, les relayer vers les projets/pôles pertinents ;

  • Rédaction de dossiers de demandes de financement (en partenariat avec les travailleurs du lieu pour lequel l'appel à projet est soumis) ;

  • Rencontre, point de contact et suivi des bailleurs de fonds ;

  • Veille budgétaire : tenir à jour les montants sollicités, les montants espérés, les montants obtenus ;

  • Aide à la justification de subside : en collaboration avec le pôle AdminFin et les coordinateur.rice.s de site, rédaction des rapports intermédiaires et finaux à destination des bailleurs de fonds ainsi que la préparation, collecte, mise en forme des pièces justificatrices.

  • Gestion de fin de financement (rapports de justification).

Profil recherché

Qualités recherchées :

  • Bonne capacité rédactionnelle en Français et Anglais. Le Néerlandais est un plus ;

  • Rigueur, précision, esprit d'initiative et très bonne capacité d'organisation ;

  • Capacité à travailler en autonomie autant qu'en collectif ;

  • Facilité à convaincre et vendre un projet tant à l'écrit qu'à l'oral ;

  • Aisance à créer et entretenir des réseaux, y compris dans les milieux de donateurs et des institutions publiques ;

  • Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie électronique, agenda en ligne, partage de fichiers en ligne...).

Expériences recherchées :

  • 2 ans d'expérience en financement d'association, en levée de fonds ;

  • Connaissance de l'écosystème institutionnel Bruxellois, ainsi que des mécènes Belges ;

  • Capacité à comprendre et établir des budgets ;

  • Connaissance des activités et services de Communa ou du secteur de l'occupation temporaire et de l'urbanisme ;

  • La connaissance des financements européens est un plus.

Et aussi :

  • Intérêt et motivation à s'investir dans un projet à "gouvernance partagée".

Pourquoi postuler ?

Travailler chez Communa, c'est faire partie d'un équipage qui vise à changer le paysage bruxellois grâce à notre outil de l'occupation temporaire. Nous sommes donc une équipe dynamique, respectueuse les un.e.s des autres, au fait des questions actuelles (genre, climat, éthique du care mais aussi du fun).

Ce qui est proposé par Communa :

  • Un temps plein ;

  • Un contrat à durée déterminée, renouvelable sur du long terme ;

  • Un cadre de travail souple ;

  • Un environnement de travail stimulant et bienveillant ou chacun·e à sa place et son mot à dire ;

  • Une opportunité d'évoluer et de se développer dans une organisation à gouvernance partagée ;

  • Un réel engagement dans un secteur à haute valeur sociale et en pleine expansion;

  • Beaucoup de blagues !

Pour les conditions salariales et avantages précis, n'hésite pas à prendre contact avec nous.

Déroulement des entretiens

1/ Envoie nous ton CV et ta lettre de motivation.

2/ Si ta candidature est validée, tu seras contacté.e pour un entretien dans les deux semaines.

Déroulé de l'entretien (1h30) :

  • Ton parcours jusqu’ici ;

  • Les raisons qui te poussent à candidater à un poste de fundraiser ;

  • Ta compréhension de ce type de mission ;

  • 2-3 exercices pratiques pour lesquels tu auras du temps de préparation sur place.

  • Viens préparé.e aux questions suivantes : « Quels pourraient être les éléments clés d’une stratégie de fundraising auprès de fonds privés ? Quelles seraient les premiers petits pas concrets que tu mettrais en place ? »

Mais pour nous c’est surtout important de venir relax à notre entretien ! Nous aimerions surtout te rencontrer aussi authentiquement que possible.

Pour la personne qui nous rejoindra : la date du premier jour de démarrage sera à déterminer ensemble.

propos de l'entreprise

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Candidature spontanée

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