EFP

- Formateur de talents -

L’EFP est un centre de formation en alternance à Bruxelles qui existe depuis plus de 50 ans. Il accueille plus de 5000 personnes par an et propose plus de 200 formations à un métier.

Leur objectif : offrir une formation de qualité aux jeunes & aux adultes tout en encourageant leur esprit d’entreprendre.

L’efp est un acteur incontournable bruxellois au service du développement socio-économique régional qui s’inscrit dans les stratégies des politiques régionales, fédérales et européennes qui misent désormais sur la formation et le développement de l’esprit d’entreprendre.

Les valeurs qui drivent l’EFP :

L'”Écoute” : entendre le projet de chaque personne pour déterminer ensemble son orientation et lui permettre ainsi de révéler leurs talents.

Le “Respect ”: créer un climat de respect mutuel entre l’efp, les apprenants et les formateurs car chaque personne est unique, différente, digne de considération et riche de potentiel.

Le “Pragmatisme ”: être concret, pratique, sérieux, efficace et prôner une démarche orientée résultats.

La “Générosité” : proposer une démarche pédagogique qui offre, mais demande également beaucoup.

La “Qualité ”: promouvoir l’excellence, des formations de qualité, des formateurs de marque, des ateliers à la pointe de la technologie, …

Le “Positif”: positiver, même quand c’est difficile. Permettre aux apprenants de trouver un nouveau souffle, de démarrer un projet et de prendre leur avenir en main. Adopter une attitude tournée vers l’avenir.

Formation & Entrepreneuriat
+ de 200 formations
Acteur de l'emploi durable
Projet BRIC (bâtiment 100% durable et modulaire)

Gestionnaire pôle alimentation

Bruxelles
CDI
Août 2021

Descriptif du poste

Le pôle alimentation organise et coordonne les formations liées aux métiers de bouche et la restauration (boucher-charcutier, boulanger-pâtissier, restaurateur, confiseur-chocolatier, glacier, herboriste, hôtelier, préparateur de plats à emporter, restaurateur-traiteur-organisateur de banquets, chef barman) pour les formations jeunes-apprentis et adultes-chefs d’entreprise. Il propose également une offre variée en formations continues.

  • Assurer l’approvisionnement en marchandises et gérer les stocks
  • Appliquer les procédures en matière de bons de commande et de bons de livraison
  • Stocker les denrées dans les lieux prévus
  • Respecter les normes en vigueur pour le déconditionnement et le déstockage des produits périssables
  • Distribuer les marchandises aux formateurs
  • Veiller à la bonne tenue des ateliers
  • Participer à l’accueil et l’information des apprenants et des formateurs
  • Participer à l’organisation d’événements (repas)
  • Renforcer l’équipe administrative en cas de besoin

 

Profil recherché

Compétences

  • Capacités de gestion
  • Connaissance de l’entreprise
  • Connaissance des normes d’hygiène, de stockage et de sécurité

Savoir-être

  • Organisation
  • Planification
  • Dynamisme
  • Disponibilité
  • Facilité de contact et de communication
  • Débrouillardise

Conditions d’admissibilité

  • Être détenteur d’un CESS ou diplôme de chef d’entreprise en lien avec le secteur de l’horeca
  • + 3 années d’expérience.
Pourquoi postuler ?
  • Un contrat temps plein à durée indéterminé
  • De nombreux avantages extra-légaux
  • Des formations en continue
  • Une ambiance conviviale garantie
  • L'occasion de rejoindre un acteur incontournable de la région de Bruxelles
Déroulement des entretiens

Etape 1: Transmettre via Meet My Job votre CV ainsi qu'une lettre de motivation avant le 11/07/2021 (date limite pour postuler).

Etape 2: Premier contact téléphonique

Etape 3: Rencontre avec les équipes

Etape 4: Let's start !

Prêt à relever un nouveau défi ? 🚀

Gestionnaire pôle alimentation

Ton CV* (pdf, doc, docx, jpg)
Ta lettre de motivation (pdf, doc, docx, jpg)
Questions bonus (facultatif):

Ta candidature a bien été envoyée 🚀

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Nous te recontacterons dès que possible !